Cultura organizacional: manifestações da cultura e estratégias para captação e retenção de talentos em uma empresa do ramo de bens de consumo (2023)
- Authors:
- Autor USP: NASCIMENTO, ÁLVARO MARICATO MOREIRA DO - EP
- Unidade: EP
- Sigla do Departamento: PRO
- DOI: 10.11606/003192175
- Subjects: CULTURA ORGANIZACIONAL; BENS DE CONSUMO; CARGA DE TRABALHO
- Language: Português
- Abstract: Cultura Organizacional é uma temática importante para o desenvolvimento de qualquer instituição. Ela se manifesta de diversas maneiras dentro do ambiente de trabalho e molda o comportamento dos funcionários em diversos aspectos. O presente trabalho tem como foco conceituar os diferentes elementos que compõem a Cultura Organizacional de Empresas e, a partir da fundamentação teórica, estudar uma empresa do ramo de bens de consumo. O estudo foi feito através de entrevistas semiestruturadas com os funcionários da organização e, a partir das entrevistas, foi feito um diagnóstico da situação da empresa em relação aos valores fundamentais por ela praticados; quais histórias, ritos, linguagens e artefatos estão nela presentes; como as regras explícitas e implícitas impactam na rotina dos funcionários; como a estrutura organizacional influencia na relação das pessoas com as lideranças; e por fim, quais práticas o time de Recursos Humanos adota para formentar essa cultura. A partir desse entendimento, foram sugeridas algumas ações de revisão da carga de trabalho, que, no caso da empresa estudada, estava impactando a retenção de funcionários na instituição.
- Imprenta:
- Este periódico é de acesso aberto
- Este artigo NÃO é de acesso aberto
-
ABNT
NASCIMENTO, Alvaro Maricato Moreira do. Cultura organizacional: manifestações da cultura e estratégias para captação e retenção de talentos em uma empresa do ramo de bens de consumo. 2023. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) – Escola Politécnica, Universidade de São Paulo, São Paulo, 2023. Disponível em: https://doi.org/10.11606/003192175. Acesso em: 22 jan. 2026. -
APA
Nascimento, A. M. M. do. (2023). Cultura organizacional: manifestações da cultura e estratégias para captação e retenção de talentos em uma empresa do ramo de bens de consumo (Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação). Escola Politécnica, Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://doi.org/10.11606/003192175 -
NLM
Nascimento AMM do. Cultura organizacional: manifestações da cultura e estratégias para captação e retenção de talentos em uma empresa do ramo de bens de consumo [Internet]. 2023 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: https://doi.org/10.11606/003192175 -
Vancouver
Nascimento AMM do. Cultura organizacional: manifestações da cultura e estratégias para captação e retenção de talentos em uma empresa do ramo de bens de consumo [Internet]. 2023 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: https://doi.org/10.11606/003192175
Informações sobre o DOI: 10.11606/003192175 (Fonte: oaDOI API)
Download do texto completo
| Tipo | Nome | Link | |
|---|---|---|---|
| ÁLVARO MARICATO MOREIRA ... | Direct link |
How to cite
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
