Análise de formação da cultura organizacional numa multinacional coreana no Brasil (2011)
- Authors:
- Autor USP: KIM, KYU WAN - EP
- Unidade: EP
- Sigla do Departamento: PRO
- Subjects: CULTURA ORGANIZACIONAL (ANÁLISE); INTERNACIONALIZAÇÃO DE EMPRESAS; ADMINISTRAÇÃO (CARACTERÍSTICAS)
- Language: Português
- Abstract: Objetiva-se com este trabalho analisar a formação da cultura organizacional numa multinacional coreana recém chegada ao Brasil. Acredita-se que os expatriados coreanos influenciem significativamente na formação da organização – agregando valores organizacionais coreanos aos brasileiros. A Empresa Moderna iniciou suas atividades no Brasil há cerca de dois anos e inaugurará a sua primeira fábrica brasileira no interior do Estado de São Paulo. O presente estudo procurou elencar os principais conceitos relacionados à internacionalização de empresas e cultura organizacional a fim de dar embasamento à análise. Utilizou-se da estratégia da triangulação concomitante (CRESWELL, 2010) para mapear a cultura organizacional em formação executado três frentes de trabalho: análise histórica dos dois países envolvidos; entrevistas com expatriados coreanos; e a aplicação de um questionário para os funcionários brasileiros. A metodologia consiste em determinar como a cultura organizacional na Empresa Moderna está sendo moldada pela influência dos expatriados e sendo agregada no dia-a-dia dos funcionários brasileiros. Pode-se inferir que o efeito país de origem (FERNER, 1997) é considerável na subsidiária coreana recém instalada no Brasil, trazendo consigo características semelhantes às do país origem em termos da distância do poder, aversão às incertezas, individualismo e masculinidade de Hofstede (1980). As conclusões deste estudo poderão servir de base para complementação de treinamentos de integração a fim de elucidar a cultura coreana para os novos funcionários brasileiros na Empresa Moderna.
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ABNT
KIM, Kyu Wan. Análise de formação da cultura organizacional numa multinacional coreana no Brasil. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação) – Escola Politécnica, Universidade de São Paulo, São Paulo, 2011. Disponível em: https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/97ef3a90-a55d-4ee1-80c0-63eccaf57aed/KyuWanKim%20TCC11.pdf. Acesso em: 27 mar. 2025. -
APA
Kim, K. W. (2011). Análise de formação da cultura organizacional numa multinacional coreana no Brasil (Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação). Escola Politécnica, Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/97ef3a90-a55d-4ee1-80c0-63eccaf57aed/KyuWanKim%20TCC11.pdf -
NLM
Kim KW. Análise de formação da cultura organizacional numa multinacional coreana no Brasil [Internet]. 2011 ;[citado 2025 mar. 27 ] Available from: https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/97ef3a90-a55d-4ee1-80c0-63eccaf57aed/KyuWanKim%20TCC11.pdf -
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Kim KW. Análise de formação da cultura organizacional numa multinacional coreana no Brasil [Internet]. 2011 ;[citado 2025 mar. 27 ] Available from: https://bdta.abcd.usp.br/directbitstream/97ef3a90-a55d-4ee1-80c0-63eccaf57aed/KyuWanKim%20TCC11.pdf
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